https://sfr.gov.ru/grazhdanam/victims_of_industrial_accidents/
Как они будут расследовать имея не очень информативное СОУТ без понятия.
В наличии оба.
Что такое специальная оценка условий труда (СОУТ)
- Автор темы EUGEN
- Дата начала
Как они будут расследовать имея не очень информативное СОУТ без понятия.
Расследовать будут так, как написано в правилах (ссылку я приводил выше). СОУТ - это один из элементов для составления характеристики условий труда. Этот топик про спецоценку. Создайте тему про расследования https://lpsf.ru/forums/neschastnye-sluchai-na-proizvodstve.6/ возможно кто-то поделится опытом или знаниями.
Коллеги, доброго времени суток. Прошу помощи. Произошла в нашей организации смена директора. Естественно, директор числился во всех личных кабинетах и т.д. Какой теперь порядок действия, оповещения с нашей стороны? Писать в МТ, Росаккредитацию для смены директора или это автоматически всё произойдет на площадках? Может кто сталкивался с таким случаем...
Автоматически это произойти не может. Если руководителю нужен доступ к ЛК ЕИСОТ - ему нужно завести учетку на ГУ, стать руководителем в ГУ юрлица (получить эцп в налоговой) и зайти в ЕИСОТ. В Росаккредитации целая процедура существует (ни разу не пробовал) https://fsa.gov.ru/about/deyatelnos...iy-v-svedeniya-reestra-akkreditovannykh-lits/
Об этом знаете только вы и комиссия. "Не идентифицируйте")))
Мнение методики, утвержденной приказом Минтуда №817н:
И что характерно, про личное присутствие эксперта я тут ничего не увидел...
спасибо за ответы! это первая приходящая мысль, но если очень трудно "не идентифицировать", так как кладовщики что-то да таскают, периодически.
заключать договор на измерения по ПК с лабораторией с доступом к секретности? или совсем излишне?
или вероятно запросить хронометраж этих рабочих мест?
заключать договор на измерения по ПК с лабораторией с доступом к секретности? или совсем излишне?
или вероятно запросить хронометраж этих рабочих мест?
Когда-то был на государевой службе. Когда к нам приезжала канцелярия, то коробки с бумагой, ручками и прочими маркерами, как Вы понимаете, носила мужская часть коллектива. За минусом руководителей это было 3-4 человека. А коробок много. И это при том, что в моих должностных функции разнорабочего не было)
У кладовщиков, полагаю, перенос чего-то в должных прописан, так что идентифицированная тяжесть должна быть измерена...)
попросить провести замеры в "доступной зоне" без осмотра рабочего места, легально?
Не всё так просто, если это места, подпадающие под часть 6 статьи 10 закона. Потому что пункт 14 методики говорит о том, что для таких мест мероприятия по идентификации (в смысле части 1 статьи 3 закона) проводятся в том числе путём "обследования рабочего места". Что такое "обследование", конечно, не расшифровывается, но Минтруд полагает, что это означает присутствие эксперта на этом рабочем месте. И никаких, столь мною любимых, modus conditionalis в тексте методики теперь нет...
Конечно же нет!
Посыл был в том, иногда работники выполняют работу, ДИ не предусмотренную (как было у меня, например). В должностных кладовщика, уверен, перенос "чего-то" указан. Если Ваш СОТ понимает всю глубину глубин, то может быть даже имеется какая-нибудь инструкция по ОТ при проведении погрузо-разгрузочных работ или иной документ, объясняющий, как переносить груз, брать/опускать его, как/куда укладывать его (например, тяжелое на верхнюю полку ставить нельзя, на полки вставать нельзя и т.д. Другими словами, это
да-да, я в курсе
Но в вопросе конкретики не было, потому моя мысль в отсутствие дополнительной информации имеет право на жизнь))
Хотите решить проблему - забудьте про "доступы" и допуски, это неважно. Те, кто вас допустят или что-то вам передадут, отвечают за это сильно больше и разбираются намного лучше в том, что можно, а что нельзя. Заказчик может дать результаты производственного контроля, а вы - заключения на их основе. В конце концов у ФМБА обычно есть допуски туда, куда нужно, закажите им разовые измерения. Заказчик ведет ручную сборку изделий и нужно оценить тяжесть? Запросите у заказчика показатели, необходимые для расчета. Составьте ему какие-нибудь опросные листы и пусть он их заполнит. И составьте на полученную информацию заключения эксперта с КУТ по тяжести. Или протоколы С КУТ, но без аттестата аккредитации РА в шапке или без СИ, что бы не отчитывать их в РА и не "нарываться".
Последнее редактирование:
В Квалификационных характеристиках перенос ложится на плечи Кладовщика 1-го разряда, а Кладовщик 2-го разряда выполняет, дословно: "Руководство работой по погрузке, выгрузке грузов и размещению их внутри склада"
Примите, что он 2-го разряда, и спокойно ничего не идентифицируйте)
часто указанное не совпадает с должностными обязанностями и тем более не совпадает с фактически выполняемой работой. Полагаю, примеры приводить не нужно
Зато есть Bordetella pertussis, Escherichia coli и т.п. зараза, так что с латынь укрепляется в диалекте экспертов
А что делать тем, кто в латынь не умеет? Благодаря месту рождения говорю и пишу на русском, школа пыталась дать английский, работа в море наградила знанием русского матерного...